Informations Supplémentaires :
Ville : Casablanca
Type de Contrat : CDI
Rémunération :
de 15 000 dh à 20 000 dh
Société :
BRAIN BUSINESS POWER est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines,
de formation, de chasse de tête par approche directe de managers, experts,
dirigeants et hauts potentiels, de recrutement multi-spécialiste ou en
recrutement plus classique.Notre positionnement de multi-spécialiste nous
permet d'aborder chaque secteur avec une forte approche métier. Nos
interventions s'effectuent dans des domaines variés avec des techniques
d'évaluation, pour les candidats, aux normes internationales.Notre cabinet
s'adresse aux fonctions clés de l'entreprise : direction, top et middle
management tant dans les domaines techniques (production, maintenance,
r&d, qualité, supply chain,?), que commerciaux, marketing et administration
(ressources humaines, gestion, achats,?). Dans le cadre de l'exécution de nos
missions, nous prônons l'exigence de la qualité totale obtenue par du sur-
mesure systématique (approche directe, annonces, réseaux sociaux...)
Poste à pourvoir :
Nous recrutons pour un leader de l'enseignement spécialisé un Responsable
Marketing et Communication - GroupeRattaché au directeur général, Le
responsable Marketing et Communication groupe aura pour mission de
concevoir, organiser et mettre en ?uvre, ainsi que de faire le suivi de projets
spécifiques au niveau du groupe dans les domaines du marketing, de la
communication et du développement commercial pour accompagner la
croissance du chiffre d'affaires, selon la stratégie, les priorités et les
orientations établies par sa direction générale.
Profil :
Principales missions :? Mettre en place/développer une organisation
marketing et communication groupe ;? Développer les activités de
communication et de marketing ;? Développer et déployer une stratégie de
marketing/commerce digital au niveau du groupe ;? Mettre en
place/développer l'organisation et les activités commerciales du groupe ;?
Identifier et développer de nouveaux marchés et clients ;? Déployer les
nouvelles offres de formation ;? Faire le suivi de la satisfaction client ;?
Encadrer et animer ses collaborateurs.Activités de Marketing et de
Communication :? Participer aux réflexions stratégiques sur le
développement du groupe ;? Proposer des solutions à la direction générale
pour promouvoir le développement du groupe ;? Piloter le développement des
plans marketing et communication selon les orientations stratégiques ;?
Anticiper sur les évolutions des marchés et du portefeuille client à développer
: mettre en place des études marketing quantitatives et qualitatives dans ce
sens ;? Piloter les activités de veille de marché pour identifier de nouvelles
opportunités de développement ;? Mettre en place des actions de promotion
des ventes (plan d'action commerciale?) ;? Participer au développement des
outils de gestion de relation clients (CRM) ;? Prendre en charge la
communication interne et externe du groupe, y compris le suivi de la
conception des supports de communication à l'aide du concours d'une
infographiste et celle des sites internet ;? Organiser des activités et
événements institutionnels et commerciaux pour renforcer et promouvoir
l'image et le positionnement des structures du groupe en vue d'en augmenter
le chiffre d'affaires ;? Développer les relations publiques du groupe,
notamment avec les clients, les prospects, les partenaires, les autorités de
tutelle, les médias?Activités de développement des produits, des services et
volet commercial :? Piloter le lancement des offres du groupe ;? Assurer le
suivi et l'amélioration de la satisfaction client et développer un programme de
fidélisation ;? Organiser, piloter et participer aux activités de prospection
commerciale ;? Suivre l'élaboration et la conversion commerciale des offres
commerciales par les départements formation, en assurer leur conformité en
termes de qualité et de respect du cahier des charges et de délais ;? Effectuer
une veille régulière des appels d'offres émis et piloter l'élaboration des
soumissions en relation avec les autres départements concernés ;? Participer
à la concevoir et renseigner l'outil de suivi des objectifs de développement et
de pilotage de la fonction commerciale (indicateurs de performance, tableaux
de bords, reporting mensuel).
Envoyez votre Cnadidature à l'adresse suivante :
cadre@brainbusinesspower.com merci de
préciser l'intitulé du poste en objet du mail
